المحكمة الإدارية العليا في العراق: الطعن والميعاد
المحكمة الإدارية العليا تنظر تمييز أحكام محكمة القضاء الإداري ومحكمة قضاء الموظفين خلال ثلاثين يوماً من التبلغ أو اعتباره مبلغاً، وفق المادة 7 المعدلة.
اقرأ ←ومواعيد الطعن كاملة في ميعاد الطعن أمام محكمة القضاء الإداري.
إطار المحاكم في قانون مجلس الدولة.
المادة 7 من قانون مجلس شورى الدولة رقم 65 لسنة 1979، كما عُدّلت بالقانون رقم 17 لسنة 2013، وتسري أحكامها على مجلس الدولة وفق المادة 2 من قانون مجلس الدولة رقم 71 لسنة 2017، ترسم مسار التظلم ثم الدعوى أمام محكمة القضاء الإداري ثم التمييز أمام المحكمة الإدارية العليا. ليس في هذه المادة نص يجعل مجرد تسجيل الدعوى أو تقديم التظلم موقفاً لتنفيذ القرار المطعون فيه.
لذلك يستمر تنفيذ القرار ما لم يصدر أمر أو حكم يوقف التنفيذ، أو ما لم يرد في قانون آخر خاص بالحالة حكم صريح بذلك. انتظار نتيجة الدعوى لا يغني، وحده، عن أثر القرار في المدة السابقة.
وبعد صدور الحكم، تنص المادة 7/عاشراً على أن أحكام المحكمة الإدارية العليا ومحكمة القضاء الإداري ومحكمة قضاء الموظفين تصدر باسم الشعب وتُنفَّذ وفقاً للقانون. التنفيذ بعد الحكم مسار لاحق، مستقل عن طلب وقف التنفيذ أثناء نظر الدعوى.
المادة 7/حادي عشر: تسري أحكام قانون المرافعات المدنية رقم 83 لسنة 1969، وقانون الإثبات رقم 107 لسنة 1979، وقانون أصول المحاكمات الجزائية رقم 23 لسنة 1971، وقانون الرسوم العدلية رقم 114 لسنة 1981، في شأن الإجراءات التي تتبعها المحكمة الإدارية العليا ومحكمة القضاء الإداري ومحكمة قضاء الموظفين، فيما لم يرد فيه نص خاص في هذا القانون. قانون 71 لسنة 2017 نفسه لا يضع أجلاً لطلب الوقف ولا يرسم إجراءه بتفصيل مستقل.
طلب وقف التنفيذ، إن قُدّم، يُعرض على المحكمة التي تنظر الدعوى أو الطعن، ويُبحث في ضوء ما يسري من أحكام الإجراءات حيث لا نص خاص. ويسري في ذلك قانون المرافعات المدنية رقم 83 لسنة 1969 بحكم المادة 7/حادي عشر، ومنه المادة 141/2 والمادة 150، كما في الأسئلة أدناه.
يميز الملف بين ثلاثة أمور لا تُخلط: التظلم من القرار خلال ثلاثين يوماً من التبلغ به أو اعتباره مبلغاً، ورفع الدعوى خلال ستين يوماً من رفض التظلم حقيقةً أو حكماً، وطلب مستقل بوقف التنفيذ إن رُئي تقديمه. الميعادان الأولان في المادة 7/سابعاً، وتمييز حكم محكمة القضاء الإداري خلال ثلاثين يوماً أمام المحكمة الإدارية العليا وفق المادة 7/ثامناً/ب. تفصيل هذه المدد في صفحة الميعاد.
أما قرارات فرض العقوبة الانضباطية فمسارها محكمة قضاء الموظفين وفق المادة 15 من قانون انضباط موظفي الدولة والقطاع العام رقم 14 لسنة 1991، ثم التمييز أمام المحكمة الإدارية العليا. وحكم رفع الدعوى هناك أيضاً لا يُقرأ من المادة 15 على أنه وقف تلقائي للتنفيذ.
يتابع المكتب ما صدر من قرار أو حكم في التنفيذ، وتاريخ التبلغ، وما قُدّم من طلب وقف إن وُجد.
| الإجراء | أثره في التنفيذ كما يُقرأ من النص |
|---|---|
| التظلم من القرار | ليس في المادة 7 ما يجعله وقفاً تلقائياً |
| رفع الدعوى أمام محكمة القضاء الإداري | ليس وقفاً من تلقاء نفسه |
| طلب مستقل بوقف التنفيذ | يُعرض على المحكمة وفق الإجراءات السارية حيث لا نص خاص |
| الحكم بعد صدوره | يُنفَّذ وفقاً للقانون، وفق المادة 7/عاشراً |
ما يُحفظ في الملف: صورة القرار المطعون فيه وتاريخ التبلغ به، وما يثبت التظلم وجوابه أو مضي الثلاثين يوماً بلا جواب، وعريضة الدعوى أو رقمها، وأي طلب أو أمر يتعلق بوقف التنفيذ، والحكم إن صدر. غياب طلب الوقف لا يُعالَج بافتراض أن الدعوى نفسها أوقفته. وإذا صدر أمر برفض الوقف، يبقى أصل الدعوى قائماً ما دامت مواعيدها محفوظة.
لا. المادة 7 لا تجعل رفع الدعوى وقفاً من تلقاء نفسه. التنفيذ يستمر ما لم يصدر ما يوقفه، أو ما لم يرد حكم خاص في قانون آخر.
حيث لا نص خاص في قانون مجلس شورى الدولة المعدل، تسري أحكام قانون المرافعات المدنية رقم 83 لسنة 1969 بحكم المادة 7/حادي عشر. ومنها المادة 141/2 التي تجعل لمحكمة الموضوع نظر المسائل المستعجلة المرفوعة إليها بطريق التبعية أثناء نظر الدعوى، والمادة 150 في تقديم الطلب المستعجل بعريضة. قبول طلب الوقف وتقديره للمحكمة.
المسار أمام محكمة قضاء الموظفين وفق المادة 15، والتمييز أمام المحكمة الإدارية العليا. وليس في المادة 15 نص يجعل رفع الدعوى وقفاً تلقائياً لتنفيذ أمر العقوبة.
المحكمة الإدارية العليا تنظر تمييز أحكام محكمة القضاء الإداري ومحكمة قضاء الموظفين خلال ثلاثين يوماً من التبلغ أو اعتباره مبلغاً، وفق المادة 7 المعدلة.
اقرأ ←التظلم من القرار الإداري شرط لرفع الدعوى أمام محكمة القضاء الإداري: 30 يوماً من التبلغ أو اعتباره مبلغاً، وثلاثون يوماً للبت، ثم ستون يوماً لرفع الدعوى.
اقرأ ←في قانون انضباط موظفي الدولة قد يبقى الملف وظيفياً أو يُوصى بإحالة الموظف إلى المحاكم إن بدا الفعل جريمة مرتبطة بالوظيفة.
اقرأ ←